PEACE FACILITATION
für Organisationen, die den Frieden in sich stärken wollen.

Überall, wo Menschen zusammenkommen, entstehen Spannungen und Konflikte.

Die gesellschaftlichen Felder, in die ihr als Organisation wirkt, reflektieren sich oft auch in den Konflikten, die als Team erlebt werden. Dort, wo die größten Spannungen sich zeigen, liegen gleichzeitig die größten Chancen, nachhaltig für friedliche Lösungen zu wirken.

Die Peace Facilitation bereitet euren Weg in Frieden.

Klarheit

Durch Beratungen entsteht Klarheit für die Natur der Konflikte und für Potentiale, diese konstruktiv, gemeinschaftlich und friedlich zu adressieren.

Es entsteht Bewusstsein für die aktuelle Situation, die beteiligten Wirkfelder, ihre Auswirkungen auf persönlicher und zwischenmenschlicher Ebene und die Lösungsoptionen in eurem Handlungsrahmen.

Heilung

Durch energetische Coachings, Soulful Meditation, Reflektionsräume in Form von Gruppen- und Einzelsessions begleite ich euch durch einen Heilungsprozess.

Alte Verletzungen dürfen aufgearbeitet und geheilt werden, eine Ausrichtung auf die Gemeinschaft stellt sich ein, in der Raum für ein neues, friedliches WIR entstehen kann.

Stärkung

Frieden auf energetischer Ebene hat viel mit Öffnung und Zugängen zu tun. Um als Organisation Frieden in die Welt zu bringen, darf zunächst Frieden in den Kern der Organisation einkehren und von hier aus wirken. So kann sich Frieden in den menschlichen inneren Räumen, in den gemeinsamen und den gesellschaftlichen Räumen ausdehnen, die ihr durch eure Arbeit erreicht.

Formate

Reflektion/ Dialog

Mit sogenannten Deep Talks, moderierten Dialogformaten schauen wir uns in einem wertschätzenden und gemeinschaftlichen Raum eure Themen an.

Sie dienen der Erkenntnis und Anerkennung von Perspektiven, Bedürfnissen, Ängsten, aber auch gemeinsamer Potentiale und der individuellen Beiträge zum gemeinsamen Wirken.

Meditation/ Energiearbeit

Mit Soulful Meditation, energetischem Coaching und diversen Formaten der Energiearbeit (z.B. energetische Systemarbeit, in Zusammenarbeit mit qualifizierten Kolleg*innen), schaffen wir Ordnung, Klarheit und Ausrichtung.

Wir erreichen mit diesen Tools tiefere Bewusstseinsebenen und energetische Ebenen, die neue Möglichkeiten im Handeln eröffnen und der Wesenhaftigkeit von Organisation und Mitarbeitenden Kraft verleihen.

Beratung/ Mentoring

Oft ist es wichtig, bestimmte Schlüssel-Positionen in der Organisation in ihrer Rolle und Ausrichtung zu betrachten, in einem eigenen Prozess zu unterstützen und zu stärken, damit das Organisationsgefüge als solches lebendig, offen, beweglich bleibt und friedvoll wirken kann.

Für diese Begleitung stehe ich euch (bei Bedarf auch mit einem Team qualifizierter energetischer Coaches) zur Seite.

Lass uns sprechen

Fragst du dich jetzt, wie eine Peace Faciliation für deine Organisation konkret aussehen kann?
Sehr gerne sprechen wir gemeinsam darüber welche Ziele ihr verfolgt und welche Bedarfe es gibt und ich erstelle euch ein individuelles Angebot für meine Begleitung.

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